Manieren om pensioen op te bouwen voor ZZP'ers

Manieren om pensioen op te bouwen voor ZZP’ers

Vorige week gaf ik je mijn beste pensioentip. Heb je die nog niet gedaan? Lees hem hier en kom in actie!

Deze week vertel ik je wat de manieren zijn voor ZZP’ers om pensioen op te bouwen.
Daarna geef ik meer informatie over de diverse aanbieders (BrightPensioen, Loyalis, BrandNewDay).
Tot slot duiken we in de vraag: Hoeveel moet je eigenlijk opzij zetten?

Het Nederlandse Pensioenstelsel:

Het woord ‘Pensioen’ is verwarrend. Pensioen is iets wat thuishoort in de werknemer / werkgever sfeer. Officieel kun je als zzp’er dan ook geen pensioen opbouwen. Als zzp’er met een BV kon je in het verleden wel pensioen opbouwen, maar die mogelijkheid is begin dit jaar afgeschaft. Om goed uit te leggen welke manieren je wel hebt, en om je het totaalplaatje te geven, leg ik kort het pijlerstelsel aan je uit. Het Nederlandse pensioenstelsel bestaat uit 3 pijlers. 1e pijler: AOW
Iedereen die in Nederland woont bouwt AOW (Algemene Ouderdoms Wet) op. Heb je de 50 jaar voorafgaand aan je pensionering in Nederland gewoond? Dan heb je recht op volledige AOW. Niemand weet hoe de AOW er over 20, 30 of 40 jaar uit ziet, maar als je nu AOW zou krijgen is dat netto ongeveer € 750 per persoon per maand (als je een partner hebt) of € 1.100 als je alleenstaand bent.

2e pijler: Pensioen
Vrijwel iedereen die in loondienst heeft gewerkt, heeft pensioen opgebouwd. Op mijnpensioenoverzicht.nl staat hoeveel je hebt opgebouwd.

3e pijler: Lijfrente, Banksparen, ZZP Pensioen 
Omdat AOW en Pensioen in heel veel gevallen niet voldoende opleveren om te genieten van de oude dag, is er nog een derde manier om te sparen voor later. De overkoepelende term is: Lijfrente. Lijfrente kent een aantal grote verschillen en voordelen ten opzichte van ‘gewoon’ sparen:

Lijfrente is niet vrij opneembaar
Een belangrijk verschil tussen lijfrente en een gewone spaarrekening is dat lijfrente niet vrij opneembaar is. Als je geld in een lijfrenteproduct (zo heet dat) stort, dan staat dat in principe ‘vast’ totdat je met pensioen gaat. Alleen in uitzonderingsgevallen mag je er aan komen. Zo mag je je lijfrente opeten als je arbeidsongeschikt raakt. Maar dan heb je geen pensioen meer, dus dat schiet ook niet op.

Spaargeld is belast; lijfrente niet
Als je ‘gewoon’ geld spaart, op een gewone, vrij toegankelijke, spaarrekening, dan is dat belast. Op het moment dat je meer dan € 25.000 aan vermogen hebt (bij partners samen € 50.000) dan is het meerdere belast. Hoe meer vermogen je hebt, hoe meer belasting je betaalt. Je betaalt minimaal 2,871% over je belast vermogen.
Opgebouwde lijfrente telt niet mee in de berekening van je vermogen.

De inleg van lijfrente is fiscaal aftrekbaar
Behalve dat het bedrag wat je hebt opgebouwd níet belast is, is de inleg ook nog eens aftrekbaar. Dat betekent dat je minder belasting betaalt.

Een voorbeeld: Stel de belastbare winst (nadat de diverse ondernemersaftrekken er al af zijn) is in een jaar € 40.000. Als je niets doet voor de oude dag, dan betaal je bijna  € 12.000 inkomstenbelasting. Stort je in dat jaar € 5.000 in een lijfrenteproduct, dan betaal je ruim € 9.600 belasting. Dat is een voordeel van bijna  € 2.300 netto. De inleg van € 5.000 ‘kostte’ je dus maar € 2.700 in je portemonnee.

De uitkering van lijfrente is belast
Op het moment dat je met pensioen gaat, koop je met het opgebouwde kapitaal een maandelijkse uitkering. Die maandelijkse uitkering is vervolgens belast. Maar over het algemeen tegen een lager bedrag dan waarvoor je het nu aftrekt.

Welke manieren zijn er voor ZZP’ers om pensioen op te bouwen:

Echt ‘pensioen’ opbouwen (2e pijler), dat kan je als zzp’er niet. Wat wel kan, is nu al zorgen dat je straks kunt genieten van de oude dag. Ik zet kort onder elkaar welke manieren er zijn om dit te realiseren (en er zijn vast meer manieren):

Geld op een ‘gewone’ spaarrekening zetten:
Je kunt ‘gewoon’ geld opzij zetten. Maar dat heeft 3 nadelen: Ten eerste is de rente astronomisch laag (vaak 0,0% en soms zelfs negatief). Ten tweede betaal je vermogensbelasting als je meer dan € 25.000 (per persoon) aan vermogen hebt en Ten derde moet je dat geld opeten als je onverhoopt geen inkomen hebt.

De FOR (Fiscale Oudedagsreserve):
De FOR moet ik toch even noemen, omdat hij speciaal voor zzp’ers in het leven is geroepen. Maar de FOR is eigenlijk niks, het is een aftrekpost en een belastingschuld tegelijkertijd, maar geen oudedagsproduct. Ik schreef er onlangs een artikel over. Meer over de FOR lees je hier.

Hypotheek aflossen:
Het aflossen van de hypotheek wordt heel vaak genoemd als potje voor de oude dag. Het idee is, dat je straks, als je met pensioen gaat, geen woonlasten hebt. Doordat je lasten veel lager zijn, heb je veel minder geld nodig om toch goed te kunnen leven. Het (gedeeltelijk) aflossen van je hypotheek is daarom best een goed idee. Er is wel een nadeel wat je mee moet nemen: Stel dat je om wat voor reden dan ook nu al geen inkomen meer verdient (je wordt ziek of je gaat failliet) dan heb je vermogen en dan moet je eerst je huis opeten. Je eet dan dus je hele pensioen op. Ik zeg niet dat je je daarom maar beter diep in de hypotheekschulden kunt steken, maar ik denk dat je je risico moet spreiden en dus zeker niet alléén je huis moet aflossen.

Je bedrijf verkopen:
Veel ondernemers, denk aan familiebedrijven, zien hun bedrijf als hun pensioen. Het idee is goed. Je bouwt een naam op, een klantenbestand, een product, en tegen de tijd dat jij met pensioen wilt; verkoop je de tent. Soms werkt het. Soms krijg je de jackpot (denk aan Marktplaats) en soms lukt het niet. Ik ben zelf een groot voorstander van het plannen van je eigen toekomst. Dus als je je bedrijf wilt verkopen, begin daar dan nu al mee. Maar zorg dat je bedrijf niet je enige appeltje voor de dorst is.

Een lijfrenteproduct
Lijfrente is een overkoepelende term waar ook banksparen, bankbeleggen en het zzp pensioen onder vallen. Als je echt serieus werk van je pensioen wilt maken, dan is dit een van de meest voor de hand liggende manieren. Dat komt omdat de inleg fiscaal aftrekbaar is, omdat je opgebouwde geld nu niet belast is (de uitkering is straks wel belast) en omdat je dit potje niet hoeft op te eten als je onverhoopt geen inkomen hebt. In het volgende artikel ga ik in op de diverse aanbieders (BrightPensioen, Loyalis, BrandNewDay).

Volgende week geef ik meer informatie over de diverse aanbieders (Bright Pensioen, Loyalis, Brand New Day).
Daarna duiken we in de vraag: Hoeveel moet je eigenlijk opzij zetten?

Heb je vragen?
Stel die dan hieronder. Ik reageer altijd!

Vond je dit een interessant artikel?
Dan vind ik het super als je het wilt delen via de onderstaande sharebuttons. Mijn dank (en dat van de lezer) is groot!

0 antwoorden

Plaats een Reactie

Meepraten?
Draag gerust bij!

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Verplichte velden zijn gemarkeerd met *

*